Qui sommes nous ?

Glady permet aux entreprises et CSE de digitaliser les avantages salariés mais aussi des programmes d'incentive grâce à une plateforme tout-en-un 🌈.

Au sein de notre pôle Tech de 50 personnes, nous avons pour but de développer de nouvelles fonctionnalités pour notre coeur de métier : le chèque cadeau et de travailler sur de nouveaux projets innovants : nouveaux marchés, mobile, modules…

L’équipe est organisée autour de 11 squads et travaille en méthodologie Agile SCRUM.

Elle est constituée d’un CTO, de Scrum Master, de Product Owners, de Product Designer, de QA, et de développeur·euse·s Fullstack et Mobile.

Ton objectif ? Le développement de la homepage et la gestion du design system !

🚀 Tes missions :

• Tu gères le développement de la Homepage ainsi que les évolutions sur cette dernière (mise en page, implémentation de gabarits de pages et de composants réutilisables) 🖼
• En collaboration avec l'équipe Design, tu es en charge de la gestion, le développement, la maintenance et de la documentation des composants de l’UI Kit (Design System), qui est l’outil central utilisé par les autres équipes pour concevoir les fonctionnalités de notre plateforme.
• Tu proposes des améliorations pour améliorer cet UI Kit et faciliter son utilisation 🫂

Si tu veux en savoir + sur les équipes Tech, découvre Justine, Lead Scrum Master qui parle de son expérience chez Glady :

✨ À propos de toi !

• Tu es diplômé.e d'un bac+5 en informatique et tu justifies de 2 ans d'expérience
• Tu es curieux·euse et tu fais preuve d'esprit critique sur nos solutions actuelles
• Tu démontres un intérêt particulier sur le développement Design System 🎨
• Tu as une très bonne maîtrise d'Angular 2+ ainsi que de Typescript
• Tu maîtrises CSS/SASS 💻
• Tu as un bonne capacité de conception, d’organisation du code, de réflexion sur la rétro-compatibilité...

Glady t’offre 🎁 :

• Des beaux locaux dans le 8e arrondissement de Paris
• Notre propre carte restaurant 🍱
• Pass transport à hauteur de 100% (tu ne prends pas les transports en commun ? Un forfait mobilité durable est également mis en place chez Glady)
• Une mutuelle via Alan prise en charge à 100% 🩺
• Une politique de télétravail flexible (full remote possible)
• Un accès à des activités sportives 🏃
• Au moins 12 jours de RTT
  
• Un accès aux bons plans de la plateforme Glady (subventions cinéma, réductions, … )

Déroulement des entretiens

Dans un premier temps, nous analysons ta candidature, nous prenons contact avec toi pour t'en faire le retour. Si c'est un match, découvre ici le process de recrutement ️⚡️ :

1️⃣ Entretien téléphonique avec Valentine, Chargée de Recrutement

2️⃣ Entretien technique avec Victor, Head of Engineering

3️⃣ Entretiens finaux avec Mohamed, notre CTO

✅ Une prise de référence en cours de process

Nous te garantissons un processus de recrutement efficace afin de t'accueillir chez Glady au plus vite ! ⏳

Engagé en faveur de l'égalité des chances, Glady, t'informe que ce poste est ouvert, à compétences égales, aux candidatures de personnes en situation de handicap.