Qui sommes nous ?

Glady permet aux entreprises et CSE de digitaliser les avantages salariés mais aussi des programmes d'incentive grâce à une plateforme tout-en-un 🌈

Rattaché à la direction commerciale de Glady, le département Sales compte 30 collaborateurs mobilisés pour développer la marque Glady et accélérer l'acquisition de nouveaux clients.

Intégré·e à l'équipe CSE (anciennement comités d'entreprise), tu es en charge de l’accroissement de notre part de marché sur le segment Grand Compte. Tu travailleras en étroite collaboration avec les équipes Growth, SDR et Produit 🤝

Ton objectif : générer de nouvelles opportunités business et développer le chiffre d’affaires de Glady. 

Après une formation à nos métiers et à nos méthodes de travail, tes missions principales seront les suivantes 🚀 :

• Tu interviens dans un cycle de vente complexe et challengeant 🔄
• Tu t'intéresses aux besoins et enjeux de ton prospect pour être sûr·e de lui proposer la solution la plus adaptée 
• Tu fais la démo de nos logiciels aux élus CSE et décisionnaires, en corrélation avec leurs besoins 💻
• Tu fais le closing, envoies le contrat, effectues la mise en place et suis l'opérationnel toute l'année
• Tu participes à faire la bascule du N°1 des chèques cadeaux dématérialisés vers le prochain leader du SaaS ! 👑 

À propos de toi  ✨!

• Tu as au moins 2/3 ans d'expérience en Sales et tu as évolué dans des environnements B2B en forte croissance 🚀
• Tu es curieux·se, autonome, et dynamique 
• Tu fais preuve d'une grande rigueur organisationnelle et d'un excellent niveau de discours à l’écrit comme à l’oral 🗣
• Tu as une grande sensibilité pour le SaaS
• Tu as l'esprit d'équipe 👨‍👩‍👦‍👦

Glady t’offre 🎁 :

• Des beaux locaux dans le 9e arrondissement de Paris 
• Notre propre carte restaurant 🍱
• Pass transport à hauteur de 100% (tu ne prends pas les transports en commun ? Un forfait mobilité durable est également mis en place chez Glady)
• Une mutuelle via Alan prise en charge à 100% 🩺
• Une politique de télétravail flexible
• Un accès à des activités sportives 🏃
• Au moins 12 jours de RTT
• Un CSE avec ASC

Processus de recrutement

Dans un premier temps, nous analysons ta candidature, nous prenons contact avec toi pour t'en faire le retour. Si c'est un match, découvre ici le process de recrutement ⚡️:

1️⃣ Entretien téléphonique avec Tiphaine, Chargée de recrutement

2️⃣ Entretien avec Noémie, Responsable Grands Comptes

3️⃣ Entretien avec Alexandre, Head of Sales CSE 

4️⃣ Entretien avec Dimitri, Directeur Général Délégué

✅ Une prise de référence en cours de process

Nous te garantissons un processus de recrutement efficace afin de t'accueillir chez Glady au plus vite ! ⏳

Engagé en faveur de l'égalité des chances, Glady, t'informe que ce poste est ouvert, à compétences égales, aux candidatures de personnes en situation de handicap.