[CDI] - Head of Engineering - H/F/X
Rejoindre Glady, c’est être prêt·e à participer à une aventure passionnante et à se retrousser les manches pour aller au-delà de l'expérience des avantages et récompenses au travail 🚀
Qui sommes-nous ?
Glady by Pluxee offre la solution digitale et physique d’avantages salariés et récompenses la plus complète et la plus fluide du marché pour réconcilier plaisir et pouvoir d'achat. Chèques et cartes-cadeaux, espace de réductions, billetterie ou encore chèques culture : Glady permet à ses clients CSE et entreprises de gérer toutes leurs opérations depuis une plateforme unique. 🌈
Nous venons de rejoindre Pluxee, un acteur mondial des avantages salariés, apportant des perspectives de croissance, de synergies et d’innovation technologique. Ensemble, nous construisons un avenir ambitieux et recherchons un·e Head of Engineering pour prendre la tête de notre stream Core.
Au sein de notre pôle Tech de 80 personnes, nous avons pour but de développer de nouvelles fonctionnalités pour notre cœur de métier : le chèque-cadeau et de travailler sur de nouveaux projets innovants : nouveaux marchés, mobile, modules…
L’équipe technique Glady by Pluxee est composée de 3 streams :
- Le stream Dotations (Carte-cadeau, carte restaurant, bons plans, etc…).
- Le stream Avantages & Service (Module de distribution d’avantages salariés, module de création de site internet, module de comptabilité pour les CSE, etc…)
- Le stream Core (gestion et authentification des utilisateurs, gestion et onboarding des clients, facturation, paiement et design system)
Nous faisons évoluer en permanence nos architectures, nos services et outils afin de mieux accompagner la croissance du groupe.
Rattaché·e au CTO et en binôme avec un Head Of Product, tes missions sont les suivantes 🚀 :
- Tu manages les équipes techniques rattachées à ton stream, composées de 11 développeur·euse·s, 4 lead développeur·euse·s responsables de l’infrastructure cloud au frontend en passant par le backend.
- Tu participes à la définition et la validation des choix techniques de tes équipes.
- Tu anticipes les besoins en recrutement technique et participes au processus de recrutement.
- Au quotidien, tu suis les différentes squads pour assurer la réalisation de la roadmap, la préparation des planifications et la cohésion d'équipe.
- Tu assures la cohérence globale et la sécurité de notre SI.
- Tu dessines une vision et une trajectoire de notre SI avec le CTO, les autres Head of Engineering, l’équipe SRE, l’équipe Data et RSSI.
- Tu supervises les choix et la mise en place des outils techniques.
- Tu es en charge du monitoring et du pilotage de la dette technique ainsi que de nos coûts d’infra.
À propos de toi ✨!
🎓 De formation Bac+5, tu justifies d’au moins 9 ans d’expérience en développement et tu disposes des compétences et qualités suivantes :
- Tu as une bonne maitrise technique et une expérience sur notre stack technique (Java / Angular / AWS / Architecture microservices)
- Tu as de très bonnes connaissances en agilité (Less / SAFe)
- Tu as un background business et participations aux orientations stratégiques
- Ton leadership affirmé fait de toi un·e manager qui souhaite faire évoluer des talents
- Idéalement, tu as évolué dans un grand groupe
Glady t’offre ❣️ :
- Des beaux locaux dans le 9ᵉ arrondissement de Paris
- Notre propre carte restaurant 🍱
- Pass transport à hauteur de 100% (tu ne prends pas les transports en commun ? Un forfait mobilité durable est également mis en place chez Glady)
- Une mutuelle prise en charge à 100% par l'entreprise 🩺
- Une politique de télétravail hybride
- Un accès à des activités sportives 🏃
- Au moins 12 jours de RTT
- Un CSE avec de multiples avantages 🎁
Rémunération 💸 :
La rémunération que nous proposons pour ce poste stratégique se situe entre 88K€ et 95K€ bruts annuels, en fonction de ton expérience et de tes compétences.
Processus de recrutement
Dans un premier temps, nous analysons ta candidature, nous prenons contact avec toi pour t'en faire le retour. Si c'est un match, découvre ici le process de recrutement ⚡️:
1️⃣ Entretien téléphonique avec Jean-Pierre, Talent Acquisition
2️⃣ Entretien avec un de nos Head Of Engineering
3️⃣ Un cas pratique
4️⃣ Restitution avec un Head of Engineering, puis entretien avec l'équipe produit (CPO et Head of Product)
5️⃣ Entretien avec notre CTO
✅ Une prise de référence en cours de process
Nous te garantissons un processus de recrutement efficace afin de t'accueillir chez Glady au plus vite ! ⏳
Engagé en faveur de l'égalité des chances, Glady, t'informe que ce poste est ouvert, à compétences égales, aux candidatures de personnes en situation de handicap.
- Département
- Technique
- Poste
- Head of Engineering
- Localisations
- Paris
- Statut à distance
- Temporairement à distance
- Type de contrat
- CDI
- Durée du contrat
- Indéterminé
- Expérience
- > 7 ans
- Niveau d'études
- Bac+5 / Master
- Début
- 6 janvier 2025
Ce que nous recherchons !
- De l’optimisme : des profils qui croient en la réussite et qui ont a coeur de participer à un objectif commun 🌟
- De la volonté : des profils qui aiment entreprendre et réussir 💪
- De la curiosité et l’amour du travail bien fait 😍
- De la créativité : des personnes qui partagent, proposent, et osent ! 🚀
À propos de Glady
Glady permet aux entreprises et CSE de digitaliser les avantages salariés (chèques cadeaux, culture, billetterie, bons plans, titres-restaurant, etc) et des programmes d'incentive grâce à une plateforme tout-en-un et un accompagnement dédié.
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